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経営

【実践】信頼を勝ち取る唯一の方法

仕事をする上で、歳を重ねるごとに痛感するのが「信頼」の重要性 一方で、 信頼を得るには具体的にどうしたらいいですか? という質問をよく受けます 信頼を得る方法はいくつもあると思いますが、本日は私の大切な財産となっている体験談を共有します 新卒入社での配属 私が新卒で入社した大手フランチャイズ本部の会社方針は「新卒は全員現場配属」でした 当時はメンバーシップ型雇用全盛期ですので、こういった方針は一般 […]

ビジネスで絶対に避けたい唯一のフレーズ

大きな組織で働いていると色々な人がいます その中で、 この言葉を言う人には要注意!という私の中で決まったフレーズがあります それは、 可能生はゼロではない 何がダメなのか、説明します リスクの基本的な考え方 以前のブログでお伝えしたことを簡単にまとめます 「リスク=危害の大きさ✕発生頻度」です 特に重要な部分は「発生頻度」です 発生頻度が高いか低いかで、そのリスクが許容できるかどうか決まります つ […]

組織を変えるために、熱意より必要な唯一のこと

結論から言います リーダーが組織を変えるために、熱い想いを社員や部下にいくら語っても、残念ながら、何も変わりません 必要なことは「アクションプラン」です 具体的なアクションプランが必要な理由 簡単です 組織の全員がリーダーと同じ熱い想いを持っているわけではないからです 色々な人がいます 同じ組織で働いていても、各自の夢、やりたいこと、理想、それらにかける想いはバラバラです リーダーの想いを熱くメン […]

【世界一分かりやすい】品質リスクアセスメント

リスクという言葉はビジネスの文脈だけではなく、日常生活でもよく使われるようになりました 品質保証という仕事は、リスクアセスメントが全てと言っても過言ではありません 本日は私が普段、行っているリスクアセスメントを分かりやすくご紹介したいと思います 自分で言うのもなんですが、他社だと有料級と言われます 読んで損はさせません   リスクアセスメントの目的 まず、リスクアセスメントを実施する目的は何でしょ […]

【元メンサンが語る】メンサに対する誤解

テレビのクイズ番組でMensa(メンサ)って、言葉をよく聞くようになりました 今回は、メンサについて共有します メンサとは? 1946年にイギリスで創設された、全人口の内上位2%のIQ(知能指数)の持ち主であれば、誰でも入れ、世界100ヶ国以上、10万人以上の会員を持つ国際的グループ 全人口の内上位2%=IQ130以上と言われています メンサ会員をメンサンと呼びます   メンサに興味をもった経緯 […]

【多様性を謳うなら知っておきたい】高IQ者が語る真実

頭の回転は速い 勉強はできる でも、何か普通の人と感覚が異なっていて、扱い方に困っている風景をたまに見かけます。 実は、こういう方は「知能指数が高い、いわゆるIQが高い」場合があります 今回は、自分の経験をもとに、世の中にはIQが高いために生きづらさを感じているマイノリティがいることをお伝えします 知能指数とは? 知能は以下のように定義されています 様々な状況や環境に合理的に対処していくための土台 […]

【誰も教えてくれない】超えられないバカの壁

「人材育成の嘘」で書いた通り、人材育成では、不燃型人材の取り扱いが非常に重要になります。 教育して、彼らが成長してくれると良いのですが、現実的には難しいです。 世の中に出ると、明言してくれる人が少ないので、敢えて言います。 変えることができない生まれ持った才能は間違いなくあります。 スポーツといった特別な分野ではなく、頭を使うビジネスの場でも同じです。 努力だけではどうしようもない、いわゆる「地頭 […]

【実践版】人材育成の嘘

人材育成はマネジメント層の非常に重要な仕事の1つです。 そのため、部下を育てるにはこういうやり方がいいよ!という情報が世の中には溢れています。 一方、そういった情報を見聞きし、試しても上手くいかない経験をされている方は大勢います。 本日は一般的に言われる人材育成のやり方に対して実践的な立場から意見します。 人材ピラミッド 以下の図はご存知でしょうか? 簡単に説明すると、 組織には優秀な人材が2割、 […]

【8選】無視すべき先輩社員のアドバイス

私が社会人として働き始めたのが20年前。 今思うと、嘘ばっかり教える先輩が多くて、かなり遠回りしました。 今回は無視すべき先輩社員のアドバイスをまとめました。 特に若い方は、無駄な時間を過ごさないよう、お気をつけください!   嫌いな人こそ付き合う 世の中には色々な人がいるから、好きな人とだけ付き合ってたらダメだと言いたいんでしょう。 しかし、世の中には色々な人がいるからこそ、わざわざ嫌いな人と無 […]

【世界一分かりやすい】イノベーションの解説

「イノベーション」 よく聞きますね。 では、イノベーションとは何でしょうか? 今回はみなさんか自分事として理解できるよう、事例を使って、イノベーションを定義していきます。   イノベーションの定義 イノベーションの定義はいくつかあります。 シュンペーターのイノベーション理論やISO56002(イノベーション・マネジメント・システム)あたりが有名です。本質的に言ってることは同じなので、今回は経済産業 […]